創(chuàng)匯自創(chuàng)立伊始，就非常重視企業(yè)文化的建設(shè)。愛心，包容心、責(zé)任心、上進(jìn)心、事業(yè)心，善良心，這是創(chuàng)匯公司企業(yè)文化的靈魂。創(chuàng)匯公司始終認(rèn)為優(yōu)秀的企業(yè)文化才能造就有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)。

    通過培訓(xùn)，宣傳報(bào)刊及座談會(huì)等方式宣傳公司的理念，力求使創(chuàng)匯人形成統(tǒng)一的價(jià)值觀；為了充分體現(xiàn)對(duì)員工的尊重與重視，公司開設(shè)了總經(jīng)理信箱積極聽取員工各方面的建議與意見，從而改善公司內(nèi)部管理；人才的內(nèi)部培養(yǎng)與選拔機(jī)制也為員工創(chuàng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境；為了豐富員工的業(yè)余文化生活，創(chuàng)匯設(shè)立了員工活動(dòng)室及閱覽室，成為員工休閑、娛樂和放松的場(chǎng)所；定期舉辦的集體生日晚會(huì)及文娛晚會(huì)、體育比賽等活動(dòng)活躍了企業(yè)的氛圍，增進(jìn)了員工之間的溝通與感情，外出旅游活動(dòng)也開闊了員工的視野。

    公司對(duì)生病員工及時(shí)探訪，對(duì)困難員工及時(shí)伸出援助之手，這使得員工能夠在創(chuàng)匯大家庭體會(huì)到家的溫暖與溫馨，并使得創(chuàng)匯公司在激情與和諧中健康成長(zhǎng)。

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